미래는 진정한 리더를 요구한다 3

 

 

   미래는 진정한 리더를 요구한다 3

    존 E.하가이 지음/임하나 옮김

 

 6. 절제 원리 (The Principle of SELF - CONTROL)
절제는 성령의 능력으로 그리스도인이 자신의 욕구가 삶을 다스리지 못하도록 만드는 삶의 한 방식이다. 절제를 연습하는 리더는 영원히 패배하지 않는다. 절제는 사랑의 완성이다.
① 절제와 리더
절제는 리더에게 있어서 필수적인 태도와 특성이다.
㉠ 절제가 부족하면 리더십을 망친다.
㉡ 절제는 홀로 설 수 있는 용기를 준다.
㉢ 절제를 함으로써 리더를 좇게 만든다.
② 절제를 발전시키고 연습하는 방법
절제는 조심스럽게 계발되고, 양육되어야 한다. 우연히 생기는 것이 아니다. 하나님을 의존하는 것으로 미리 결정하며, 역경을 감사하며, 영혼을 다스리며 생각을 통제하며, 성령께서 리더의 삶 가운데 거하도록 훈련된 삶을 통하여 이루어지는 것이다.
〈절제로 얻을 수 있는 것〉
① 자유함
② 자신감
③ 희락
④ 안정성
⑤ 리더십 - 절제는 자유함, 자신감, 희락, 안정성을 가져다준다. 이런 자질은 리더십이라는 위치를 향해 한 사람 을 발달시킨다.

7. 의사 소통원리 (The Principle of COMMUNICATION)
리더의 과제는 비전, 사명, 목표를 사랑과 겸손으로 그를 따르는 자들에게 전달하는 것이다. 효과적으로 의사를 소통하는 능력을 말하는 것과 글을 통해서 가능하며 리더에게 있어서 가장 가치 있는 유용한 자질이다.
7가지의 효과적인 의사소통 규칙이 있으며 이것을 잘 습득하면 리더는 효과를 최상으로 만들게 될 것이다.
1. 효과적인 의사 전달의 중요성을 인식하라.
① 효과적인 의사소통은 고립감을 극복한다.
② 효과적인 의사소통은 재생산의 한 요소가 된다.
③ 효과적인 의사소통은 웅변의 (Speech)자유를 보장하는 역할을 한다.
④ 효과적인 의사소통은 가치 있는 생각을 가치 있게 만든다.
2. 청중을 평가하라.
리더는 메시지를 받아들이는 사람 - 청중 -을 잘 알아야 한다.
3. 올바른 의사 전달의 목표를 선택하라.
리더는 언제나 실제화될 목표를 - 그룹원이 행동을 하도록 동기 유발시키는 것 - 갖고 있는 것이다.
4. 선입견의 장벽을 깨뜨리라.
청중들이 직면하고 있는 문제들을 자신과 동일 시 해보고 해결법을 약속하고 그 약속을 지키라.
5. 청중들이 잘 알고 있는 경험을 참조하라.
6. 자신의 주장을 구축하라.
7. 욕구에 호소하여 행동하도록 동기를 유발시켜라.
리더는 행동을 바란다. 리더는 변화시키고자 하는 효과를 기대한다.
이렇게 하기 위한 가장 효과적인 방법은 특별한 청중의 지배적인 욕구에 호소하는 것이다.

8. 투자 원리 (The Principle of INVESTMENT)
"주라 그리하면 너희에게 줄 것이니 곧 후히 되어 누르고 흔들어 넘치도록 하여 너희에게 안겨 주리라. 너희의 헤아리는 그 헤아림으로 너희도 헤아림을 도로 받을 것이니라" (눅 6 : 38)
① 투자의 의미를 완전 습득하라.
투자의 원리는 당신이 투자를 하거나 뭔가 베풀게 되면 몇 배로 되돌려 받게 되는 것이다. 리더가 자신의 삶을 투자하고 또 그 사실을 그들이 알게되면 리더십을 더욱 신뢰하고 따르게 될 것이다.
② 투자에 대한 올바른 동기를 인식하라.
투자의 동기는 자기유익(self - interest)에 - 명령에 순종함이 개인의 유익이 된다 - 있다.
③ 근심과 탐욕에 관한 경고
그리스도인은 하나님과 재물을 겸하여 섬기지 못하나 재물로 하나님을 섬길 수 있는 방법을 배워야 한다.
④ 투자의 십계명
(1) 하나님이 공급자이심을 깨달으라.
(2) 원하는 것에 전념하고 하나님의 뜻과 대치되지 않는 한 원치 않는 것에서 주의를 딴 데로 돌려라.
(3) 원하는 것에 투자하라.
(4) 제일 우선되는 목적에 투자하라.
(5) 인내하라.
(6) 때때로 발생하는 농작물 실패로 단념하지 말라.
(7) 마음이 있는 곳에 재물을 쌓아 두라.
(8) 기뻐하라.
(9) 결과를 기대하라.
(10) 하나님께 영광을 돌려라.